Продолжая использовать наш сайт, вы даете согласие на обработку файлов cookie, которые обеспечивают правильную работу сайта. Благодаря им мы улучшаем сайт!
Принять и закрыть

Читать, слущать книги онлайн бесплатно!

Электронная Литература.

Бесплатная онлайн библиотека.



Главная
Все книги
Назад
Все книги автора: «Оксана А. Бойкова»
Страница 1 из 1
Справочная Литература: Прочее
Автор: Оксана А. Бойкова
Название: Диагностика соискателя
Язык: русский
В данной книге будут рассмотрены основные способы и методы оценки профессиональных и психологических особенностей соискателя (собеседование, анкетирование, тестирование), освещены достоинства и недостатки используемых методов, а также приведены мнения как работодателей, так и соискателей о справедливости и точности психодиагностики.Итак, читайте, учитесь – и «кадры решат все»!


Финансовый менеджмент
Автор: Оксана А. Бойкова, Марина Викторовна Филиппова, Михаил Игоревич Петров, Александр Борисович Смушкин, Валентина Владимировна Баталина
Название: Что руководитель должен знать о бухгалтерском учете. Налогообложение и трудовое законодательство
Язык: русский
Настоящее издание представляет собой справочное пособие, в котором собраны все необходимые сведения по бухгалтерскому учету и налогообложению, а также по трудовому законодательству. В одном справочнике собрана вся информация, что дает уникальную возможность достаточно занятым людям получить ответы на все интересующие вопросы, затрачивая минимум времени и не переворачивая горы литературы. Специалисты с большим опытом работы подробно и доступным языком освещают проблемы и вопросы, которые возникают в процессе деятельности каждой организации. Издание предназначено для руководителей предприятий, бухгалтеров и работников кадровых служб.


Справочная Литература: Прочее
Автор: А. Лухманова, Оксана А. Бойкова
Название: Диагностика соискателя
Язык: русский
В данной книге будут рассмотрены основные способы и методы оценки профессиональных и психологических особенностей соискателя (собеседование, анкетирование, тестирование), освещены достоинства и недостатки используемых методов, а также приведены мнения как работодателей, так и соискателей о справедливости и точности психодиагностики. Итак, читайте, учитесь – и «кадры решат все»!